第34章 面试app端工程师
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周四华理和应技大外卖订单依旧火爆。
这一天。
王硕、杨洋、沈翔三人留在了办公室,继续味途系统的改造。
前两天衡妹在58同城上,发布了味途网站招聘app端中级开发工程师两名、测试工程师两名、Java开发工程师2名。
今天有几个人来面试,是来应聘app端和测试的,年龄看着都挺年轻,都在30岁以内。
味途办公的地方第二层有一个会议室。
会议室网王硕大概浏览了下简历。
看了看眼前头发不怎么茂密,穿着格子衫、牛仔裤,戴着眼镜的年轻人。
“我是今日的面试官王硕,你先做个自我介绍吧。”
年轻人没想到味途的面试官如此年轻,看起来只有20来岁,人不可相貌,面试者内心觉得眼前的年轻人定然技术不简单,这次面试绝对不能大意。
“面试官上午好,我叫丁诚,丁力的丁,诚实的诚。今年28岁,从事app端塞班系统研发3年经验,ios系统研发1年经验,安卓系统研发半年多经验……”
“听着你描述,你的app端研发经验还是蛮丰富的,详细介绍下你在上家公司项目吧。”
“前公司是一家小型电商,用户数据量大概10万人,每日订单超千单。我主要负责的是安卓app端研发,经历了项目从0到1的阶段,遇到了很多技术难题,比如......”
后面王硕又问了丁诚其它一些技术细节问题,将近一个小时的技术面试,王硕对丁诚的技术实力比较认可。
王硕觉得对方app工作经验挺丰富的,若对方没什么问题,就会给对方发offer。
……
“丁诚,我看你上家待了一年多,就离开了,能方便说下离职的原因吗?”
“主要是为了看看更好的机会,另外就是公司app端安卓市场用的人很少,目前公司一直亏损,暂时先暂停了安卓端,公司想让我转岗到后端开发,然后就自己主动离职了。”
“了解了,今天的面试就问到这里,你有什么想问我的吗?”
“味途网站目前主要业务是做什么的?”
“味途网站是一家网上订餐平台。主要流程是:用户登录味途网站后,可以选择自己想吃的美食,然后进行下单支付。我们平台会通知商家接单,然后派给配送员。配送员拿到外卖后送到用户填的地址上。用户拿到外卖后,一次点外卖流程就结束了。”
丁诚思考了一会,前公司就是做电商的,所以当王硕讲了以后,丁诚能很快的理解。
“味途网站目前研发团队有多少人。”
“刚刚你进来时就是我们目前的办公室,加上我目前技术团队一共3个人。后面准备招2个app端,2个测试,2个全栈工程师。”
“味途网站相当于创业公司了,目前你们用户量大概有多少,每天的订单大概有多少?”
“我们是一家创业公司,成立快2月了,在对面上师大起家,目前我们服务了上师大、华理、应技大三所大学。用户量接近2万,每日订单量目前快接近一万单了。”
当听到这个数据后,丁诚很是吃惊。
想不到一家刚成立不到2月的公司,每日的订单量就这么多。
丁诚上一家小电商公司每日订单量总共近千。
虽然两者业务有些差别,卖的商品差距也大,但单从订单量来看味途是一家有潜力的公司。
味途目前只服务了3所大学,要是以后服务更多家大学呢?
“了解了,这边加班多吗?”
“我们这边上班时间朝10晚8。周末也会加下班,一周休息一天。你这边能接受吗?”
“我上家基本每天干到11点才下班。这个工作时间我能接受。”
“那你对我们公司意向大吗,我们味途未来发展的前景还是很好的,目前三所大学我们已经盈利了,以后要是能推广到全上海,再到全国,作为创业初期的老员工将会享受到公司发展的红利。”
“这边工资能开多少?”
“你上家是多少,还有你期望得薪资是多少?”
“我上家工资5000吧,12薪。期望能涨一些。”
“丁诚你的app端开发经验挺丰富,也挺符合我们公司这个岗位,味途可以给你6000元一月,12薪,年底看公司效益会有一定奖金,奖金比例不定。当然如果未来表现优秀,也会有期权激励。不知道这个工资你能接受吗?”
“6000的话,在预期之内,这边没其它福利吧。”
“我们是创业型公司,目前没有其它福利。如果丁诚你对我们味途有意愿的话,希望这两天给我们答复。”
丁诚思考了一会,“我对味途意愿还是满大的,这个薪资我也能接受。”
“那好,如果没什么问题,我们今天就给你offer,你看这边什么时候方便入职,另外你住的地方是哪里?”
“我住在南桥那边,我目前已经离职了,入职的话越快越好。”
“那你到这边要多久。”
“坐公交车到这里半小时,”
“那好,没什么问题的话,下周一就可以来上班。”
“好。”
“那你这边先回去吧,下周一来上班,offer待会就会发到你的邮箱。”
王硕将丁诚送到了外面。
丁诚挥了挥手,“明天见。”
王硕与丁诚整个过程谈了有接近2小时。
这会也快到中午了,王硕回到了2层,在味途上点了3份盖浇饭。
杨洋:“怎么样,这个人技术如何?”
沈翔:“录取吗?”
王硕:“技术还不错,下周一就来入职。”
沈翔:“这么快,以后有新小伙伴了。”
杨洋:“工资开多少啊?”
王硕:“6000吧,他上家5000,开5000估计不会来。”
杨洋内心有些羡慕,“6000很高了。”
王硕想到了杨洋、沈翔两人的薪资还是3000元,每月也有提成,只不过目前一直没发。
王硕似乎想到了什么,人不患寡,而患不均。“我们几个薪资都是3000元,你们会羡慕他的工资吗?”
沈翔斩钉截铁的说:“当然不会羡慕啊,公司发展的越好,我们将来的待遇才好,更何况你都给了我们那么多股份!”
杨洋犹豫了会,:“就算不给我们钱,我们也帮你干,我们可是铁杆室友。”
王硕:“公司还在创业阶段,用钱的地方也多,目前我们薪资先不调高,未来发展的好不会亏待兄弟们的。”
......
下午王硕又面了两个app端,其中一个不擅长表达,给王硕的感觉对方技术很一般。
另一个表达力还不错,就是工作年限才1年,王硕最终决定还是面试通过了。
对方要的薪资也不高,只要了3500元,目前住在闵行区那边,后面如果入职会搬到海湾镇的。
今天王硕主要的精力在面试上,沈翔和杨洋在重构系统,明天还有测试和java工程师的面试。
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